commercial commercial

Animateurs.

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4594 candidat(e)s pourront postuler.
Emploi  commercial

136 animateurs à recruter.

Les animateurs(rices) suivants recherche un emploi:
Curriculum vitae Vendeur(euse)
Vendeur(euse)

Plus de 5 ans d'expérience, 26 ans, Bac, Seine-Saint-Denis.
...annee scolaire 2002 2003 vendeuse remplacante la compagnie des petits clayesouilly 77 novembre 2002 animatrice centre aere villeparisis 77 octobre 2002 hotesse de caisse la foire fouille clayesouilly...
Curriculum vitae Chef(fe) des ventes
Chef(fe) des ventes

Plus de 5 ans d'expérience, 44 ans, Bac +2, Vienne.
...paris idf 75 77 78 91 a 95 2004 2006 chef des ventes idf grande distribution responsable et animateur de l equipe de vente paris ile de france 5 commerciaux itinerants poste exerce dans le secteur de...
Curriculum vitae Animateur(rice) de vente
Animateur(rice) de vente

Plus de 10 ans d'expérience, 56 ans, Bac +4, Charente.
animateur rice de vente delegue commercial competences animation de reseaux developpement fidelisation suivi des resultats application sur le terrain de la politique commerciale et marketing...
Curriculum vitae Commercial(e)
Commercial(e)

Débutant(e), 23 ans, Bac +2, Val-de-Marne.
...2008 animateur centre de loisirs maternels vitry seine aout 2007 a janvier 2009 employe polyvalent au sein de l entrepot metro cash and carry france de vitry seine juillet aout 2006 animateur en...
Curriculum vitae Commercial(e)
Commercial(e)

Plus de 2 ans d'expérience, 22 ans, Bac +2, Seine-Saint-Denis.
...hygiene et proprete 2007 baccalaureat professionnel electrotechnique 2006 brevet d aptitude aux fonctions d animateur des centres de vacances et de loisirs 2005 bep electronique autres informations...
Curriculum vitae Directeur(rice) commercial(e)
Directeur(rice) commercial(e)

Plus de 5 ans d'expérience, 42 ans, Bac +2, Hérault.
...sa responsable de magasin gestion du stock et de la caisse management d une vendeuse 1990 a 1992 animateur sportif au palais des sports et des congres de l alpe d huez initiations de groupes et d...
Curriculum vitae Ingénieur(e) commercial(e)
Ingénieur(e) commercial(e)

Plus de 5 ans d'expérience, 25 ans, Bac +2, Rhône.
...jouets 1mois 1mois accueil conseil gestion rayon stocks caisse 2002 2005 colonie mjc centre de loisirs animateur initiateur hip hop 4ans groupe d enfants de 3 ans a 16 ans animations d activites...
Curriculum vitae Commercial(e)
Commercial(e)

Débutant(e), 25 ans, Bac +2, Hauts-de-Seine.
...jour des dossiers des sportifs avant la visite medicale sept 2005 aout 2007 stade francais rugby animateur mise en place des buvettes accueil et service des clients formation bac 2 2008 bts assistant...
Curriculum vitae Conseiller(ère) commercial(e)
Conseiller(ère) commercial(e)

Plus de 2 ans d'expérience, 27 ans, Bac +2, Hauts-de-Seine.
...professionnelle sept 2009 octobre 2009 hb agency salon du vehicules de loisirs le bourget 2009 animateur de vente stand pour motor presse france magazine specialisee dans les vehicules de loisirs...
Curriculum vitae Animateur(rice) de vente
Animateur(rice) de vente

Plus de 10 ans d'expérience, 41 ans, Cap, Pyrénées-Orientales.
...secteur securite alarmes et telesurveillance 1998 2002 animateur des ventes sarl euro home confort a perpignan secteur traitement de l eau 1996 1998 animateur des ventes sarl protec plus a canet en...

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Fiche métier: Animateurs(rices)

Emploi  commercial Animateur(rice)

Présentation du métier


L’animateur commercial assure l’accroissement des ventes de produits et aussi la mise en pratique des meilleures solutions de motivation et de stimulation de l’équipe de vendeurs, pour élever l’efficacité de l’activité commerciale. Cet emploi se retrouve dans les firmes et les compagnies commerciales assez grandes. La mobilité de l’animateur commercial peut varier en fonction des besoins de l’entreprise, en ce sens que son travail nécessite beaucoup de déplacements sur le terrain ou, contrairement, il se développe plutôt dans un point fixe, le rôle de l’animateur commercial étant dans ce cas de concevoir et de mettre en pratique une stratégie qui assure le bon fonctionnement du réseau commercial.

Autres appellations possibles : animateur des ventes, responsable des ventes ou trade promotion manager.


Description de l’activité


L’animateur commercial a pour tâche de :

  • initier et mettre en œuvre un plan d’action pour le secteur géographique dont il s’occupe, afin de faire monter le chiffre d’affaires ;

  • faire une analyse périodique du déroulement des actions commerciales établies initialement, en mettant en évidence les plus et les moins de son plan ;

  • faire des propositions concrètes auprès du directeur de région ou du directeur commercial pour améliorer la situation

des ventes ;

  • programmer, organiser et coordonner des actions commerciales  ainsi que leur publicité ;

  • prospecter la clientèle ;

  • contacter la clientèle afin de vérifier si sa stratégie commerciale a des effets positifs et pour établir de nouvelles actions commerciales ;

  • suivre et contrôler l’activité commerciale de son secteur géographique ;

  • surveiller l’activité concurrentielle ;

  • organiser des opérations promotionnelles et des lancements de produits ;

  • recruter du personnel ;

  • assurer la formation continue des commerciaux ;

  • motiver l’équipe de vendeurs pour les encourager à contribuer avec plus de vigueur et d’enthousiasme au développement des ventes ;

  • apporter sa contribution techniques et commerciale ;

  • garder un contact permanent avec les chefs de rayons et les motiver par des récompenses diverses telles que des bons d’achats ou des voyages ;

  • établir et mentenir des relations commerciales avec des partenaires, en mettant en avant une image professionnelle de l’entreprise.


Conditions d'accès, diplômes requis


Cet emploi nécessite une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 en commerce ou dans une filière économique. Pour prétendre à un poste d’animateur des ventes il est parfois souhaitable d’avoir une expérience réussie dans le domaine commercial. Néanmoins, les employeurs envisagent une formation interne, relative à l’élaboration et la mise en pratique de la politique commerciale que l’animateur commercial devra mener.


Compétences requises


-L’animateur commercial doit avoir d’excellentes compétences commerciales et de bonnes connaissances du secteur commercial dont il s’occupe.

-Il doit avoir aussi des connaissances de marketing.

-L’animateur commercial doit savoir organiser le réseau commercial.

-Il doit savoir mettre en place le plan d’action pour son secteur géographique.

-Il est absolument nécessaire qu’il sache utiliser les outils bureautiques et les logiciels spécifiques à son travail ainsi que les supports et les outils d’animations tels que les documents de présentation et les maquettes publicitaires.

-L’animateur commercial doit savoir négocier, développer des arguments pertinents et répondre aux objections des clients et des partenaires.

-Il doit savoir également convaincre, conseiller, animer et motiver l’équipe de commerciaux.

-Il faut qu’il ait un bon relationnel et le sens du commerce.

-Il doit faire preuve d’un vif esprit d’initiative et de dynamisme.

-L’animateur commercial doit être rigoureux, disponible, créatif et résistant.

-De plus, il faut qu’il se fasse remarquer par une grande ouverture d’esprit, en montrant de l’intérêt pour d’autres secteurs d’activités qui tangentent le domaine commercial.


Évolution possible


Plusieurs perspectives s’ouvrent à l’animateur commercial, après quelques années d’expérience. Ainsi, il peut occuper progressivement les postes de directeur de région, directeur commercial ou responsable de marketing promotionnel.

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